职位描述:
1、销售物料管理：产品手册、折页等宣传物料的需求申报及使用管理；

2、合同管理：及时更新下发最新销售合同模版，协助销售人员进行合同签转流程，合同归档；

3、应收账款管理：追踪客户回款、与总部核账，对接财务进行开票申请；

4、数据库维护：销售数据库、客户资料库建立及维护，运用数据分析对销售管理工作提供合理化建议；

5、销售计划追踪：追踪业务计划的落实，分析经营计划并提出针对性建议；

6、销售人员KPI管理：协助建立销售人员过程管理机制，督促、分析和管理销售人员工作过程行为，对接人事部门对销售人员进行KPI考核；

7、销售人员绩效核算：月度佣金的计提核算与申报；

8、费用管理：跟进部门费用的使用情况，及时预警或提出调配建议；

9、销售相关培训：掌握部门最新政策及合同模版，协助落实相关培训与传达；10、根据阶段性需求，协助领导制作销售相关主题培训课件并跟进落实；

11、销售相关对外宣讲：配合销售管理部项目合作宣讲内容，辅助推进业绩落实；

12、跨部门协调：协调各部门对销售业务进行支持，并对业务冲突进行协调。